Кандидат на должность капитана должен иметь диплом с отличием в одной из сертифицированных академий менеджмента, которые входят в топ-5 лучших по рейтингу HT. Помимо подтверждения эффективности, также будут рассмотрены и тщательно изучены ваши проектные работы и тезисы, включая сопроводительные письма. Опыт работы на руководящих должностях должен составлять не менее 5 лет, за это время должно быть успешно реализовано как минимум 3 проекта. У вас также должен быть опыт работы с бюрократическим аппаратом для проверки нашего теста на входной пропуск. Когда все эти условия будут выполнены, руководство направит вас на тест психологической устойчивости и семинар по стрельбе, пилотированию шаттла и поведению в чрезвычайных ситуациях.
Информация
Большинство некомпетентных руководителей отделов отправляют на переподготовки. У нашей прославленной компании сеть образовательных учреждений, такие как военные академии для сотрудников Службы Безопасности, инженерные техникумы. Для светлых умов мы предлагаем собственные научные центры НаноТрейзен. В кратчайшие сроки вы станете новым Илоном Маском. Откройте провыв в различные области науки вместе с нами! А если вы хотите служить в силовых, структурах NT, наши военные инструктора и академии сделают из вас в лучшего бойца Отряда Быстрого Реагирования. А если бы покажите себя лучшим из лучших. Вас могут отправить в командный институт, чтобы вы могли грамотно командовать своим отрядом и спасать жизни наших сотрудников. Ибо каждый наш работник дорог!
Список образовательных Учреждений
Университет Лайон - специальное учреждения для повышения квалификации и профессиональной переподготовки - это качественное дополнительное образование по всем направлениям.
Солнечные Воители Академия "Солнечные Воители" - расположена на планете Аурора,в секторе NT-07-SD, Пилоты, прошедшие обучение, отправляются служить во флот NT. Или просто в качестве простых пилотов СБ.
WestPoint - учебное заведение, специализирующееся на подготовке кадров для Отряда Быстрого Реагирования.
Образование
Ценные сотрудники уходят, а на их место никто не приходит? Персонал заинтересован в обучении, но вы не можете его организовать из-за плотного графика? Корпоративный университет NT поможет вам решить эти и многие другие проблемы.
- Информационный стенд.
Опыт обучения в корпоративных университетах NT заключается в том, что выпускники приобретают единый управленческий язык, взаимопонимание и культуру коллегиального принятия решений. Именно благодаря этому компания успешно преодолевает проблемы роста и слияния, формирует свою корпоративную культуру.
 |
Страница находится в разработке. |