FSГлава Персонала: различия между версиями

Материал из SUNRISE WIKI
Нет описания правки
Нет описания правки
 
(не показано 9 промежуточных версий 2 участников)
Строка 5: Строка 5:
|картинка = Глава_Персонала.png
|картинка = Глава_Персонала.png
|отдел = Командование
|отдел = Командование
|начальник = Вы сам себе начальник
|начальник = Вы начальник
|обязанности = Вы устраиваете/уволняете/выдаёте должности/кредиты. Вы можете выдать кредит под проценты на определённую дату
|обязанности = Вы устраиваете/уволняете/выдаёте должности/кредиты. Вы можете выдать кредит под проценты на определённую дату
|доступ =Полный доступ
|доступ =Полный доступ
|Руководства=[[Бюрократия]]
|необходимое_время = Вам требуется ВайтЛист Фронтира для открытия данной роли
|необходимое_время = Вам требуется ВайтЛист Фронтира для открытия данной роли
}}__NOTOC__
}}__NOTOC__
<noinclude>
[[Категория:Плашка]]
</noinclude>
{| class="wikitable" style="background-color:transparent; border-width: 5px;"
|-
| [[Файл:Sign securearea.png|64px|безрамки|центр|link=]] || {{{info|Вас могут также арестовать сотрудники службы безопасности за коррупцию, обман и т.д.}}}
|}
{{quote|У вас тут ошибочка с датой, так что проваливайте отсюда!}}
{{quote|У вас тут ошибочка с датой, так что проваливайте отсюда!}}
:'''Глава Персонала''' возглавляет весь Frontier Outpost и отвечает за перераспределение кадров, а так же выдачу удостоверений личности и запасных КПК.
===Смена должностей и доступа===
В зависимости от численности экипажа, очередь у стойки Главы персонала может заполниться еще до того, как вы успеете погладить Иана: многие члены экипажа, не получившие желаемую работу, будут бороться за ваше внимание и смену удостоверения (и, скорее всего, клоун, вклинившийся в очередь и расталкивающий людей ради смеха). Поддерживайте хотя бы видимость порядка и обслуживайте каждого обратившегося. Пока вы быстро справляетесь с делами, экипаж будет вести себя прилично.
[[Файл:HoPs line.png|200px|мини|справа|Трудовые будни ГП]]
Будьте осторожны при распределении вакансий и просьбах о дополнительном доступе. Если член экипажа просит о переводе или дополнительном доступе в другой отдел, то необходимо <s>получить взятку</s> уведомить Главу этого отдела и/или попросить члена экипажа получить бумагу с печатью руководителя, к которому он переходит. Это может показаться лишней бюрократией, но это гарантирует, что Главы будут знать, что происходит, а также отсеять тех, кто либо слишком ленив, чтобы получить печать, либо предпочитает, чтобы начальник отдела не знал, что он замышляет.
===Замена пропавшего КПК или удостоверения личности===
Члены экипажа часто становятся незадачливыми жертвами краж, и удостоверения личности - одни из самых распространенных предметов, которые крадут по разным причинам. Если член команды заявляет, что его ID или КПК украдены, вы можете выдать им новый. Однако будьте осторожны, чтобы не быть обманутым. Член экипажа может легко переодеться в комбинезон, не связанный с работой, и заявить, что у него украли удостоверение, а на самом деле он просто спрятал его в сумку. Когда вы дадите им новое удостоверение, скажем, инженера, они уйдут со словами "Спасибо" и теперь у них есть и инженерное удостоверение, и удостоверение ученого.
===Управление человеческими ресурсами===
Глава персонала является довольно многогранной ролью. Обычно вы можете либо наслаждаться престижем, либо оказаться прикованным к стулу в своем кабинете. Если вы оказались в голубом кителе, извлеките максимум пользы, выполняя свою работу правильно.
* Поддержите Капитана. Убедитесь, что руководите экипажем в команде. Заработайте это доверие, часто используя командный канал и обсуждая важные вопросы, такие как назначение новых руководителей или вызов шаттла. Вы тот, кто возьмет на себя обязанности Капитана, если тот решит уйти в отставку, так что было бы неплохо показать себя хорошим лидером перед коллегами.
* При выдаче новых уровней доступа или создании новых рабочих мест, спросите себя, какой объем доступа необходим для выполнения задачи. Если трудолюбивый Инженер хочет получить доступ в EVA, подумайте, нужен ли ему доступ, или просто откройте для него дверь, пока он получает костюм. Но если парамедик часто ждёт, чтобы ему открыли двери, выгода от повышения его доступа превышает риски. Подобные решения делают станцию более безопасной и сокращают количество арестов за проникновение. Не забудьте задокументировать новые привилегии, чтобы уборщик смог показать, почему он моет полы в бриге.
* Говорите с экипажем. Капитан слишком занят, чтобы опускаться до проблем работяг, Глава Службы Безопасности сосредоточен на контроле своего отдела по контролю, Научный руководитель буквально горит, Главный врач по локоть в трупах, а Старший Инженер пытается заставить всех дышать в вакууме. Вы - единственный руководитель, способный уделить время и выслушать людей. Приглашайте членов экипажа поговорить с вами, когда возникают конфликты. Разрядите межличностные и междепартаментные проблемы, которые вы обнаруживаете во время этих разговоров, чтобы недовольство не переросло в беду. Защищайте права сотрудников от произвола охраны, и в целом снижайте уровень недовольства.
* Не забывайте о своем департаменте. Управление сотрудниками Сервиса, у которых не имеется другого главы, кроме вас, является вашей непосредственной обязанностью. Проводите также инспекции в другие отделы. Химики варят наркотики, ботаники выращивают наркотики, а инженеры их употребляют и думают, что могут при этом безнаказанно халявить? Ворвитесь в их пучину безделья и некомпетентности, раздайте форсирующих подзатыльников, увольте, если дела совсем плохи.
{{JobsTableFS}}

Текущая версия от 21:18, 11 апреля 2024

СТРАНИЦА В РАЗРАБОТКЕ.

Разработчики википедии уже ведут работу над данной статьёй.

Данный этап: Начальный


Командование

Глава_Персонала.png

Глава персонала

Обязанности: Вы устраиваете/уволняете/выдаёте должности/кредиты. Вы можете выдать кредит под проценты на определённую дату.
Руководитель: Вы начальник.
Доступ: Полный доступ.
Руководства: Бюрократия.
Условия для открытия роли: Вам требуется ВайтЛист Фронтира для открытия данной роли.

Вас могут также арестовать сотрудники службы безопасности за коррупцию, обман и т.д.
У вас тут ошибочка с датой, так что проваливайте отсюда!
Глава Персонала возглавляет весь Frontier Outpost и отвечает за перераспределение кадров, а так же выдачу удостоверений личности и запасных КПК.

Смена должностей и доступа

В зависимости от численности экипажа, очередь у стойки Главы персонала может заполниться еще до того, как вы успеете погладить Иана: многие члены экипажа, не получившие желаемую работу, будут бороться за ваше внимание и смену удостоверения (и, скорее всего, клоун, вклинившийся в очередь и расталкивающий людей ради смеха). Поддерживайте хотя бы видимость порядка и обслуживайте каждого обратившегося. Пока вы быстро справляетесь с делами, экипаж будет вести себя прилично.

Трудовые будни ГП

Будьте осторожны при распределении вакансий и просьбах о дополнительном доступе. Если член экипажа просит о переводе или дополнительном доступе в другой отдел, то необходимо получить взятку уведомить Главу этого отдела и/или попросить члена экипажа получить бумагу с печатью руководителя, к которому он переходит. Это может показаться лишней бюрократией, но это гарантирует, что Главы будут знать, что происходит, а также отсеять тех, кто либо слишком ленив, чтобы получить печать, либо предпочитает, чтобы начальник отдела не знал, что он замышляет.

Замена пропавшего КПК или удостоверения личности

Члены экипажа часто становятся незадачливыми жертвами краж, и удостоверения личности - одни из самых распространенных предметов, которые крадут по разным причинам. Если член команды заявляет, что его ID или КПК украдены, вы можете выдать им новый. Однако будьте осторожны, чтобы не быть обманутым. Член экипажа может легко переодеться в комбинезон, не связанный с работой, и заявить, что у него украли удостоверение, а на самом деле он просто спрятал его в сумку. Когда вы дадите им новое удостоверение, скажем, инженера, они уйдут со словами "Спасибо" и теперь у них есть и инженерное удостоверение, и удостоверение ученого.

Управление человеческими ресурсами

Глава персонала является довольно многогранной ролью. Обычно вы можете либо наслаждаться престижем, либо оказаться прикованным к стулу в своем кабинете. Если вы оказались в голубом кителе, извлеките максимум пользы, выполняя свою работу правильно.

  • Поддержите Капитана. Убедитесь, что руководите экипажем в команде. Заработайте это доверие, часто используя командный канал и обсуждая важные вопросы, такие как назначение новых руководителей или вызов шаттла. Вы тот, кто возьмет на себя обязанности Капитана, если тот решит уйти в отставку, так что было бы неплохо показать себя хорошим лидером перед коллегами.
  • При выдаче новых уровней доступа или создании новых рабочих мест, спросите себя, какой объем доступа необходим для выполнения задачи. Если трудолюбивый Инженер хочет получить доступ в EVA, подумайте, нужен ли ему доступ, или просто откройте для него дверь, пока он получает костюм. Но если парамедик часто ждёт, чтобы ему открыли двери, выгода от повышения его доступа превышает риски. Подобные решения делают станцию более безопасной и сокращают количество арестов за проникновение. Не забудьте задокументировать новые привилегии, чтобы уборщик смог показать, почему он моет полы в бриге.
  • Говорите с экипажем. Капитан слишком занят, чтобы опускаться до проблем работяг, Глава Службы Безопасности сосредоточен на контроле своего отдела по контролю, Научный руководитель буквально горит, Главный врач по локоть в трупах, а Старший Инженер пытается заставить всех дышать в вакууме. Вы - единственный руководитель, способный уделить время и выслушать людей. Приглашайте членов экипажа поговорить с вами, когда возникают конфликты. Разрядите межличностные и междепартаментные проблемы, которые вы обнаруживаете во время этих разговоров, чтобы недовольство не переросло в беду. Защищайте права сотрудников от произвола охраны, и в целом снижайте уровень недовольства.
  • Не забывайте о своем департаменте. Управление сотрудниками Сервиса, у которых не имеется другого главы, кроме вас, является вашей непосредственной обязанностью. Проводите также инспекции в другие отделы. Химики варят наркотики, ботаники выращивают наркотики, а инженеры их употребляют и думают, что могут при этом безнаказанно халявить? Ворвитесь в их пучину безделья и некомпетентности, раздайте форсирующих подзатыльников, увольте, если дела совсем плохи.

Игровые роли FRONTIER STATION
Командование
Персонал Фронтира
Департамент Шерифа